ОСВІТНІЙ ПРОЦЕС
Освітній процес в Інституті психології і підприємництва — це сучасна модель навчання, побудована на поєднанні психологічних знань і практик управління, що формує цілісне мислення майбутніх лідерів, управлінців і підприємців.
Основні принципи навчання
- Людина в центрі освіти. Кожен здобувач — активний учасник процесу, який навчається не лише отримувати знання, а й усвідомлювати, як їх застосовувати в житті та професійній діяльності.
- Поєднання психології та бізнесу. В усіх програмах ІПП — від бакалаврату і магістратури до Executive MBA — інтегровані дисципліни, що розкривають взаємозв’язок між мисленням, поведінкою та ефективністю управління.
- Практична спрямованість. Навчальні курси, тренінги, ділові ігри, кейси та стажування дозволяють студентам отримувати не лише теорію, а й реальний досвід.
- Індивідуальна траєкторія розвитку. Освітній процес побудований так, щоб кожен здобувач міг розвивати власні сильні сторони, створювати особисту кар’єрну стратегію та професійний бренд.
- Інтерактивне середовище. У навчанні активно використовуються методи фасилітації, менторингу, коучингу, а також сучасні цифрові платформи для командної роботи та комунікації.
Форми та структура навчання
Освітній процес організовано за європейською кредитно-модульною системою (ECTS) та включає:
- лекційні, семінарські, практичні та інтерактивні заняття;
- участь у наукових гуртках і студентських проєктах;
- гостьові лекції практиків бізнесу та психології;
- тренінги з розвитку soft skills і лідерських компетенцій;
- практику та проєктну роботу в компаніях-партнерах.
Інтеграція міжнародного досвіду
ІПП активно розвиває співпрацю з європейськими університетами. У рамках підписаної Угоди з Федерацією коледжів у Варшавській агломерації студенти можуть отримати два дипломи — українського зразка та одного з партнерських польських університетів.
Результат навчання
Випускник ІПП — це фахівець, який:
- володіє сучасними управлінськими, комунікаційними та аналітичними компетенціями;
- розуміє психологію людини та команди;
- здатен ефективно керувати, приймати стратегічні рішення та створювати цінність у бізнесі;
- усвідомлює роль етичного лідерства і особистої відповідальності в професійній діяльності.